Где найти реферат?!
 
Введение База Поиск в базах Мира Рефератов need help?
 
Право. База IV 

 

Роль локальных нормативных актов в организации внутреннего трудового распорядка.

Курсовая работа; 37 стр.

 

 

 

 

 

 

ВЫДЕРЖКИ ИЗ ТЕКСТА:

 

<...>

Однако следует, видимо, согласиться с такой практикой, когда в процессе заключения коллективного договора ни одна из сторон не заявляет об ухудшении своих прав, связанных с разработкой и принятием правил внутреннего трудового распорядка.

В пункте 5.1, Коллективного договора *** «***» сформулирована норма, в соответствии с которой для работников организации устанавливается 5-дневная рабочая неделя, продолжительностью 40 часов. При необходимости работодатель по согласованию с профкомом организации может изменять режим рабочего дня, предупредив об этом работника не позднее, чем за два месяца.

Аналогичная норма содержится в коллективном договоре *** по *** области. Коллективный договор предприятия «***» ОАО «**» содержит отсылочную норму. В ней, в частности, устанавливается, что продолжительность рабочей смены определяется правилами внутреннего трудового распорядка и графиками сменности. Нетрудно заметить, что регулирование сокращенной продолжительности рабочего времени в коллективных договорах в основном сводится к дублированию положений действующего законодательства РФ или отсылке к нему. Такого рода информационные нормы были выявлены в 25 процентах организаций от общего числа обследованных. В частности п. 8.3.5. Коллективного договора *** «***» устанавливается сокращенное рабочее время для работников, занятых во вредных и тяжелых условиях труда. В *** «***» коллективный договор предусматривает уменьшение рабочего времени от 2 до 3 часов в неделю для тех категорий работников, которые работают на компьютерах и другой технике с интенсивным электромагнитным излучением.

В Коллективном договоре *** «***» установлена норма, в соответствии с которой дизайнерам устанавливаются краткосрочные перерывы до 20 минут в течение рабочего дня, но не более трех раз в день или сокращение рабочего дня на один час. При этом каждому выдается как работающим во вредных условиях труда 0,5 литра молока в день. В некоторых организациях информационные обязательства организации дополняются нормами, которые конкретизируют действующее законодательство о труде. Так, в соответствии с п. 7.2. Коллективного договора *** «***» к сверхурочным работам привлекаются работники, которые согласно ТК Российской Федерации могут быть допущены к этим работам, но они должны иметь стаж работы по данной специальности не менее одного года.

<...>

 

 

 

Вторая часть работы построена на анализе практики организаций применения локальных нормативных актов в организации внутреннего трудового распорядка.

Текст сопровождают многочисленные постраничные сноски на используемую литературу.

В списке источников и литературы 26 наименований.
 


Запросить полный текст


Стоимость полного текста - 900 руб. Приобретенный текст исключается из доступа на 31 день.


 

Этот текст входит в тематическую группу labourlaw.

Другие тексты в этой группе:

Содержание трудового договора.

Порядок рассмотрения индивидуальных трудовых споров.

Международный опыт защиты интересов работников в условиях проведения процедур несостоятельности.

Правовое регулирование рабочего времени.

Локальные нормативные акты в регулировании процесса производства.

Виды коллективных соглашений и их роль в регулировании социально-трудовых отношений.

Локальные нормы и локальные нормативные правовые акты в регулировании трудовых отношений.

Гарантийные и компенсационные выплаты в трудовом праве РФ.

Локальное регулирование внутреннего трудового распорядка организации.

Занятость и безработица. Пути преодоления кризиса на рынке труда.

Международная организация труда и ее роль в определении состава и классификации экономически активного населения.

Условия жизни и их влияние на трудовую деятельность. (1)

Условия жизни и их влияние на трудовую деятельность (2).

Моделирование и прогнозирование динамики безработицы и занятости.


см. также другие тексты по  Правовым дисциплинам и по другим дисциплинам.




© Мир рефератов 1999-2014. Пользовательское соглашение Яндекс.Метрика